Informatie- en Procesanalist

Zorg jij dat processen slimmer lopen, systemen beter samenwerken en collega’s minder handmatig werk hoeven te doen? Mooi. Dan zoeken we jou. In deze functie help je onze organisatie vooruit met digitale verbeteringen die direct verschil maken. Je werkt op het snijvlak van processen, informatievoorziening en techniek. En je hoeft nog niet alles te kunnen. Als jij nieuwsgierig bent, kansen ziet en graag verbetert, dan krijg je bij ons de ruimte..

Dit ga je doen als Informatie- en Procesanalist

Jij helpt ons om slimmer te werken. Je kijkt hoe processen lopen, ziet waar het beter kan en zorgt dat systemen elkaar beter ondersteunen.  Je denkt mee, maar steekt ook zelf de handen uit de mouwen.  Met jouw ideeën en acties help je collega's stappen te zetten in digitalisering en automatisering. Zo bouw je mee aan een informatievoorziening die steeds slimmer, overzichtelijker en toekomstbestendiger wordt. Jouw andere belangrijke taken? We zetten ze graag voor je op een rij:

• je brengt in kaart hoe processen, applicaties en data met elkaar samenhangen;
• je analyseert bestaande interne processen en verbetert ze;
• je signaleert kansen voor automatisering en helpt deze samen met collega’s en leveranciers te realiseren;
• je werkt aan betere samenwerking tussen systemen en applicaties;
• je pakt kleinere verbeterinitiatieven zelfstandig op;
• je ondersteunt bij projecten of begeleidt kleinere projecten, zodat de senior informatieadviseur wordt ontlast.

Dit is jouw nieuwe team

Je werkt nauw samen met Informatieadviseurs, Functioneel Beheerders en collega’s uit de hele organisatie. De lijnen zijn kort en de sfeer is informeel. Je krijgt de ruimte om te leren, vragen te stellen en zelf initiatief te nemen. Tegelijk verwachten we ook dat je kansen ziet én ze oppakt. Juist die combinatie maakt deze functie interessant: je staat er niet alleen voor, maar je krijgt wel veel ruimte om zelf het verschil te maken. 

Tot slot: team Advies is onderdeel van het grotere team Facilitair Belastingen en Informatie (FBI). Binnen FBI werken in totaal 35 collega’s, verdeeld over de subteams Advies, Basisregistraties, Archief en Systeembeheer. Voor al deze teams geldt dat een open houding en een toekomstgerichte blik belangrijk zijn. Ben je intrinsiek gemotiveerd om jouw rol binnen Rijssen-Holten tot een succes te maken? Dan zorgt team FBI ervoor dat jij je snel thuis voelt en met plezier bij onze organisatie werkt.

Dit breng je mee als Informatie- en Procesanalist

Jij wordt enthousiast van verbeteren, vernieuwen en slimmer organiseren. Je kijkt met een frisse blik naar processen en ziet snel waar het beter kan. Daarbij werk je analytisch, pragmatisch en doelgericht. Je hoeft nog niet alles te beheersen, maar je bent wel leergierig en durft verantwoordelijkheid te nemen.

Om deze functie goed te kunnen vervullen heb je verder:

• hbo werk- en denkniveau, bijvoorbeeld Business IT & Management;
• affiniteit met processen, informatievoorziening en digitalisering;
• interesse in automatisering, zoals RPA, AI en Lean;
• ervaring met of interesse in projectmatig werken;
• een praktische instelling: je wilt niet alleen plannen maken, maar ook echt resultaat zien;
• goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om collega's mee te nemen in veranderingen.

Werken voor Rijssen-Holten: anders dan je denkt!

Jij wordt enthousiast van verbeteren, vernieuwen en slimmer organiseren. Je kijkt met een frisse blik naar processen en ziet snel waar het beter kan. Daarbij werk je analytisch, pragmatisch en doelgericht. Je hoeft nog niet alles te beheersen, maar je bent wel leergierig en durft verantwoordelijkheid te nemen.

Om deze functie goed te kunnen vervullen heb je verder:

• hbo werk- en denkniveau, bijvoorbeeld Business IT & Management;
• affiniteit met processen, informatievoorziening en digitalisering;
• interesse in automatisering, zoals RPA, AI en Lean;
• ervaring met of interesse in projectmatig werken;
• een praktische instelling: je wilt niet alleen plannen maken, maar ook echt resultaat zien;
• goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om collega's mee te nemen in veranderingen.

Dit krijg je van ons

• een salaris van maximaal € 5.554- bruto per maand (functieschaal 10) bij een volledige werkweek (bij ons is dat 36 uur). Op termijn is doorgroei naar de uitloopschaal mogelijk;
• een contract voor 36 uur per week, in eerste instantie voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast contract;  
• bovenop je salaris ontvang je een maandelijks Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% dat je vrij kunt besteden, bijvoorbeeld aan extra verlof, een opleiding, uitbetaling of het fiscaal voordelig aflossen van je DUO-studieschuld;
• reiskostenvergoeding: jij kiest hoe je reist; wij vergoeden mee: € 0,23 p/km (fiets, lopen, ov) en € 0,14 p/km (auto, motor), met aanvullend voor auto en motor € 0,09 p/km via uitruil IKB. Duurzaam waar het kan, realistisch in de uitvoering;
• wekelijks vers fruit;
• pensioenopbouw bij het ABP;
• 13 extra weken (deels) doorbetaald ouderschapsverlof bovenop het wettelijke ouderschapsverlof;
• volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen;
• een boeiende functie binnen een enthousiast team en een laagdrempelige, bruisende organisatie;
• een actieve personeelsvereniging met een divers aanbod van activiteiten;
• we vinden als werkgever vitaliteit heel belangrijk: wie weet loop jij straks mee met de Rijsserbergloop of volg je een padelclinic tijdens onze jaarlijkse Vitaliteitsweek! 

Check onze website voor al onze arbeidsvoorwaarden. 

Enthousiast geworden?

Zie jij jezelf al helemaal in deze rol? Wacht dan niet langer en solliciteer vóór woensdag 6 mei 2026. 

Spreekt jouw profiel ons aan, dan ontvang je een uitnodiging voor een eerste gesprek op vrijdagochtend 15 mei 2026. Zien we helaas geen match, dan hoor je dat binnen 1 week na sluiting van de vacature.

Wij zijn nieuwsgierig naar jou. Hopelijk jij ook naar ons. En hebben we je nou nog steeds niet overtuigd? Kom dan vooral langs. Kun je 't zelf zien. Of bel voor meer informatie met Teammanager Frank van Rijk. Je kunt hem bereiken via telefoonnummer: 06 – 51 41 87 60. We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!
 

Deze vacature staat gelijktijdig intern en extern open. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang op externe kandidaten   

Wij zoeken onze nieuwe talenten het liefst zelf.