Educatief Medewerker Kinderboerderij

Word jij het nieuwe gezicht van onze kinderboerderij? Tussen de geitjes, varkens en vrolijke bezoekers zorg jij elke dag voor dat onze kinderboerderij dé plek blijft waar educatie, recreatie en ontmoeting samenkomen. Je werkt middenin de natuur én midden tussen de mensen. Jij bent degene die de dieren verzorgt, bezoekers welkom heet en de kinderboerderij op meerdere locaties draaiende houdt.

Dit ga je doen als Educatief Medewerker Kinderboerderij

Samen met jouw 4 directe collega’s verzorg je de dieren op meerdere locaties binnen onze gemeente. Jullie starten elke dag op de kinderboerderij bij het Parkgebouw, een prachtige oude boerderij en een plek waar al veel generaties zijn opgegroeid. Liefde voor dieren staat voorop, net als samenwerken in een hecht team. Jouw andere belangrijke taken? We zetten ze graag voor je op een rij:

• je beheert dagelijks de kinderboerderij en de bijbehorende opstallen;
• je maakt de dag- en weekplanning en werkt mee op de locaties;
• je verzorgt de dieren (huisdieren, vee en pluimvee) en zorgt dat hun leefomgeving schoon, veilig en gezond blijft;
• je geeft voorlichting aan (groepen) bezoekers over dieren en hoe je op een goede manier met ze omgaat;
• je houdt administratie bij, zoals logboeken en registraties;
• je ondersteunt medewerkers en cliënten bij hun werkzaamheden en begeleidt hen waar nodig;
• je maakt en bewaakt duidelijke werkafspraken over de verzorging van de dieren;
• je geeft de wensen van bezoekers door aan de werkvoorbereider. 

Werken voor Rijssen-Holten: anders dan je denkt!

Misschien denk je dat we bij de gemeente Rijssen-Holten zitten aan stoffige bureaus met stapels papierwerk. Dat we de parken en wegen onderhouden omdat het een moetje is. Of dat we de hele dag strak in pak vergaderen over straatnaambordjes. Gaat dat even anders dan je denkt. Verrássend anders dan je denkt. Met 400 collega’s maken wij elke dag het verschil in thema’s die ertoe doen. We hebben het goed voor elkaar. En zijn goed voor elkaar. We nemen onszelf niet altijd even serieus. Maar zijn bloedserieus als het gaat om onze inwoners. Daarin kunnen we jouw passie om anderen te helpen zeker gebruiken. En de wil om samen met je collega’s de klus te klaren.

Dit is jouw nieuwe team

Samen met 4 collega’s verzorg je de dieren op alle kinderboerderijen in onze gemeente. Naast de vaste krachten bestaat het team uit tijdelijke medewerkers die re-integreren. En het is misschien een inkoppertje, maar in jouw nieuwe team staat de liefde voor dieren voorop. Samen zorgen jullie dat het de dieren aan niets ontbreekt, ook niet in het weekend en op feestdagen. Jullie bepalen hier samen het werkrooster voor én vervangen elkaar bij vakantie, verlof en ziekte. 

Goed om te weten: jouw team is onderdeel van het grotere team Ruimte Wijken en Recreatie (RWR). Als geheel team zijn jullie verantwoordelijk voor de sportvelden en kinderboerderijen in Rijssen-Holten én voor de groenvoorziening in bepaalde wijken in Rijssen en Holten. Samen met de teams Ruimte Wijken en Begraafplaatsen (RWB) en Ruimte Beheer en Uitvoering (RBU) organiseren we het hele jaar door diverse gezellige activiteiten.

Dit breng jij mee als Medewerker Kinderboerderij 

Je bent iemand die rust én energie meebrengt: rustig in het contact met dieren en bezoekers, energiek in het aanpakken van je dagelijkse werkzaamheden. Je vindt het fijn om midden tussen de mensen te werken en hebt een warm hart voor dieren én voor collega’s die wat extra begeleiding nodig hebben. Je bent geduldig, toegankelijk en kunt goed luisteren. Tegelijkertijd durf je beslissingen te nemen wanneer dat nodig is. Jij ziet wat er moet gebeuren, pakt dat op en houdt overzicht, ook als het druk is. Je bent iemand die stabiel, vriendelijk, duidelijk en betrouwbaar is – een collega op wie mens en dier kunnen rekenen. Om deze functie goed te kunnen vervullen ben je verder: 

• sterk in organiseren, samenwerken, luisteren en communiceren;
• een coach en begeleider van je collega’s en heb je affiniteit met het begeleiden van mensen met afstand tot de arbeidsmarkt;
• deskundig, toegankelijk, inspirerend en flexibel: inzetbaar in avonden en weekenden;
• handig met je handen—je pakt onderhouds- en reparatiewerkzaamheden moeiteloos op;
• zelfstandig en verantwoordelijk zeker rondom de verzorging en veiligheid van dieren;
• mondeling en schriftelijk vaardig en je kunt goed overweg met de computer (basis).

Daarnaast is het handig dat je minimaal een mbo 4 diploma dierverzorging op zak hebt. Ervaring is een pré, maar veel belangrijker is wie jij bent.

Dit krijg je van ons

• een salaris van maximaal €3.534,- bruto per maand (functieschaal 5) bij een volledige werkweek (bij ons is dat 36 uur). Op termijn is doorgroei naar de uitloopschaal mogelijk;
• een contract voor 36 uur per week, in eerste instantie voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast contract;
• bovenop je salaris ontvang je een maandelijks Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% dat je vrij kunt besteden, bijvoorbeeld aan extra verlof, een opleiding, uitbetaling of het fiscaal voordelig aflossen van je DUO-studieschuld;
• reiskostenvergoeding: jij kiest hoe je reist; wij vergoeden mee: € 0,23 p/km (fiets, lopen, ov) en € 0,14 p/km (auto, motor), met aanvullend voor auto en motor € 0,09 p/km via uitruil IKB. Duurzaam waar het kan, realistisch in de uitvoering;
• wekelijks vers fruit;
• pensioenopbouw bij het ABP;
• 13 extra weken (deels) doorbetaald ouderschapsverlof bovenop het wettelijke ouderschapsverlof;
• volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen;
• een boeiende functie binnen een enthousiast team en een laagdrempelige, bruisende organisatie;
• een actieve personeelsvereniging met een divers aanbod van activiteiten;
• we vinden als werkgever vitaliteit heel belangrijk: wie weet loop jij straks mee met de Rijsserbergloop of volg je een padelclinic tijdens onze jaarlijkse Vitaliteitsweek!

Check onze website voor al onze arbeidsvoorwaarden.

Enthousiast geworden?

Zie jij jezelf al helemaal in deze rol? Wacht dan niet langer en solliciteer vóór woensdag 22 april 2026. 

Spreekt jouw profiel ons aan, dan ontvang je een uitnodiging voor een eerste gesprek op donderdag 30 april 2026. Zien we helaas geen match, dan hoor je dat binnen 1 week na sluiting van de vacature.

Wij zijn nieuwsgierig naar jou. Hopelijk jij ook naar ons. En hebben we je nou nog steeds niet overtuigd? Kom dan vooral langs. Kun je 't zelf zien. Of bel voor meer informatie met Teammanager Henry Schulenberg. Je kunt hem bereiken via telefoonnummer: 06 – 51 56 33 76. We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Wij zoeken onze nieuwe talenten het liefst zelf.